Nieuwsbrief MBO Raad - jaargang 3, nummer 19 - 06-06-2007
Mbo'ers geven hun mening
Ruim 130.000 mbo-deelnemers hebben via de JOB-monitor hun mening gegeven over de kwaliteit van het onderwijs. Deze monitor is het studenten-tevredenheidsonderzoek dat de JongerenOrganisatie Beroepsonderwijs (JOB) elke twee jaar houdt.
Uit het onderzoek blijkt volgens JOB onder andere dat 52 procent van de mbo'ers opnieuw voor dezelfde opleiding zou kiezen en geeft 46 procent aan tevreden te zijn over het onderwijs. Ook over de toetsing zijn veel deelnemers in toenemende mate tevreden.
Daarnaast stelt JOB vast dat de experimentele opleidingen over het algemeen niet duidelijk slechter scoren dan opleidingen met meer ervaringsjaren. Volgens JOB lijkt hiermee de anst ongegrond dat er momenteel competentiegerichte opleidingen worden geïmplementeerd waar studenten niet mee uit de voeten zouden kunnen. JOB merkt wel op dat deelnemers minder tevreden over het onderwijs zijn dan in 2005 en dat het aantal klachten is gestegen.
De MBO Raad geeft aan de signalen van deelnemers serieus te nemen. Ook hebben mbo-bestuurders al eerder met JOB gesproken over de klachten van deelnemers. Deze klachten zijn mede aanleiding geweest voor het actieplan 'Tien punten voor goed MBO'. In dit actieplan maakt de sector duidelijk waar het mbo voor staat en welke kwaliteit er van de instellingen verwacht mag worden. De eerste exemplaren van het actieplan zijn door Margo Vliegenthart overhandigd aan Achmed Sadat (voorzitter JOB) en staatssecretaris Marja van Bijsterveldt.
JOB-monitor 2007
Beroep: onderwijsondersteuner
Het rapport 'Beroep: onderwijsondersteuner' van het Landelijk Platform Beroepen in het Onderwijs (LPBO) geeft antwoord op de vraag welke ondersteunende beroepen in het onderwijs te onderscheiden zijn. De belangrijkste conclusie van het LPBO is dat ondersteunende beroepen een eigen range aan werkzaamheden kennen, die zowel pedagogisch-verzorgend, pedagogisch-didactisch als technisch-ondersteunend zijn.
Het LPBO stelt voor om voortaan te spreken van één beroep met de nieuwe naam 'onderwijsondersteuner' op twee verschillende niveaus. Het huidige mbo niveau 4 en een hoger niveau. LPBO is van mening dat bekwaamheidseisen voor beide niveaus moeten worden vastgelegd. De competentieprofielen en bekwaamheidseisen voor het mbo 4 niveau kunnen worden afgeleid uit bestaande mbo-profielen en -dossiers. De bekwaamheidseisen voor het tweede niveau kunnen uit het nieuw te ontwikkelen competentieprofiel worden afgeleid.
Het LPBO-rapport is eind mei aangeboden aan staatssecretaris Van Bijsterveld (OCW), die het oordeel van LPBO aan de Tweede Kamer zal sturen.
Samenvatting rapport
LPBO rapport 'Beroep: onderwijsondersteuner'
| Onderwijs en arbeidsmarkt |
Kennisportal voor onderwijsarbeidsmarkt
Staatssecretaris Van Bijsterveldt (OCW) lanceerde onlangs de nieuwe kennisportal www.arbeidsmarkt.nl. Deze portal is een initiatief van het Sectorbestuur Onderwijsarbeidsmarkt (SBO).
Het SBO is het kenniscentrum op het gebied van onderwijspersoneel en de arbeidsmarkt en alle werkgevers- en werknemersorganisaties in het onderwijs hebben zich in het SBO verenigd (waaronder de MBO Raad). Doelstelling van het SBO is het beschikbaar stellen van kennis over alle aspecten van het werken in het onderwijs.
De nieuwe kennisportal draagt hier aan bij. Op de site vindt u: cijfers en trends, onderzoeken, conferenties, instrumenten en goede praktijkvoorbeelden. Ook is er speciale aandacht voor actuele thema's zoals: culturele diversiteit en personeletekorten.
Gezocht: 100.000 leraren
Naast een nieuwe kennisportal komt het Sectorbestuur Onderwijsarbeidsmarkt (SBO) ook met het boek 'Gezocht: 100.000 leraren. Gevonden: de oplossingen'. Henna Buyne, onderwijswethouder van Amsterdam, overhandigde het eerste exemplaar aan staatssecretaris Van Bijsterveldt (OCW).
In het boek geeft het onderwijs zelf suggesties voor de te verwachten personeelstekorten in het onderwijs. Er worden vier onderwerpen genoemd waarmee onderwijs en overheid aan de slag zouden moeten: geef het onderwijs terug aan de leraar, haal de school uit zijn isolement, vergroot de vijver en moderniseer de arbeidsorganisatie.
'Gezocht: 100.000. Gevonden: de oplossingen' is een uitgave van het SBO, het Amsterdams Platform Onderwijsarbeidsmarkt en De Rode Hoed.
'Gezocht: 100.000 leraren. Gevonden: de oplossingen'
Aantal erkende leerbedrijven gestegen
Het aantal erkende leerbedrijven in binnen- en buitenland neemt toe. Dit blijkt uit de Colo-barometer van mei 2007. Telde Colo in februari nog zo'n 182.000 leerbedrijven, inmiddels zijn dit er 185.769. De leerbedrijven bieden zo'n 500.000 stageplaatsen en leerbanen aan (v)mbo-deelnemers.
De groei van het aantal stageplaatsen en leerbanen komt vooral voor rekening van de sectoren handel, afbouw en onderhoud en groene ruimte. De Colo-barometer verschijnt elk kwartaal.
Colo-barometer van de stageplaatsen- en leerbanenmarkt (mei 2007)
Avanti Events mbo-Studentenbedrijf van het Jaar
Studenten van het Friesland College CIOS zijn met hun onderneming Avanti Events Studentenbedrijf van het Jaar geworden. Het bedrijf organiseert sportieve evenementen voor scholen en het bedrijfsleven. Daarnaast ontwikkelden de studenten van de opleiding Sport- & Bewegingsconsulent de 'Blessurewijzer'. In dit boekje wordt de behandeling van de meest voorkomende blessures besproken.
De verkiezing is georganiseerd door de Stichting Jong Ondernemen. Avanti Events gaat door naar de Europese finale, deze wordt eind juli gehouden in Berlijn.
Meer informatie:
Avanti Events
MBO Theaterschool wint Cees Datemaprijs
De MBO Theaterschool, een samenwerking tussen het Albeda College en Jeugdtheater Hofplein, heeft de Cees Datemaprijs gewonnen met het project 'Proeven van Bekwaamheid in Het Productiehuis'. De prijs wordt door het KwaliteitsCentrum Exemaniering (KCE) uitgereikt aan initiatieven die leiden tot een grotere betrokkenheid van het beroepenveld bij de examinering.
Volgens de jury zijn het Albeda College en het Jeugdtheater Hofplein er in geslaagd om met 'Proeven van Bekwaamheid in Het Productiehuis' een vorm van examinering te creëren die door de opzet en uitvoering betekenisvol, aantrekkelijk en inspirerend is voor de deelnemer.
Bij het examen van de MBO Theaterschool worden, door middel van 'Proeven van Bekwaamheid in Het Productiehuis' zowel de deelnemers én hun beoordelaars samengebracht in één examen. Het Productiehuis geeft als zelfstandig leerbedrijf vorm aan de Beroeps Praktijk Vorming (BPV) van alle theaterschoolleerlingen.
De Cees Datemaprijs is vernoemd naar de eerste directeur van KCE. Datema maakte zich sterk voor de verbetering van de kwaliteit van de examinering in het middelbaar beroepsonderwijs.
Teams Up zit er bijna op
Na zo'n drie maanden zit het er bijna op: deTEAMstages en de docusoap Teams Up. Voor de TEAMstages werkten vijftig vmbo, mbo en hbo-stagiaires samen in tien teams. Zij gingen aan de slag met uitdagende opdrachten bij tien bedrijven en kregen begeleiding van 'supercoaches' als Laetitia Griffith, Arnold Vanderlyde, Roel Pieper en Ahmed Aboutaleb. De docusoap Teams Up volgde de voortgang van de studenten.
Het TEAMstages-project wordt uitgevoerd door de Stichting Innovatieve Stages Amsterdam. TEAMstages is een initiatief van Joop van den Ende en ROC van Amsterdam. De laatste aflevering van Teams Up wordt aanstaande zaterdag 9 juni uitgezonden op Nederland 3 om 19.30 uur.
Meer informatie:
www.teamsup.kro.nl
Officiële lancering subsidieregeling Beroepsonderwijs in Bedrijf
Minister Van der Hoeven (EZ) stelde onlangs 50 miljoen euro beschikbaar voor de subsidieregeling Beroepsonderwijs in Bedrijf (BiB). Donderdag 28 juni vindt de officiële lancering plaats van de regeling plaats in aanwezigheid van minister Van der Hoeven, drs. L. Hermans (MKB-Nederland en VNO/NCW) en ir. W.J. Zwalve (SenterNovem).
Tijdens de bijeenkomst wordt meer informatie gegeven over de mogelijkheden die BiB biedt en kunt u projectideeën voor een aanvraag laten toetsen door adviseurs van SenterNovem. De bijeenkomst begint om 15.45 uur, meer informatie over de locatie volgt.
Met BiB wil het ministerie van Economische Zaken het mogelijk maken dat bedrijven en mbo- en vmbo-instellingen samen nieuwe manieren van praktijkleren te ontwikkelen. De beoogde resultaten van de regeling zijn: een betere afstemming en duurzame samenwerking tussen bedrijf en school, een hoger rendement van het praktijkleren en minder voortijdige uitval in het beroepsonderwijs.
Meer informatie:
subsidieregeling Beroepsonderwijs in Bedrijf
Laatste bijeenkomst aansluiting onderwijs en arbeidsmarkt
De aansluiting van onderwijs en arbeidsmarkt is het thema van de bijeenkomsten die de MBO Raad en de Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG) organiseren voor gemeenten en bestuurders van roc's. Op 20 juni wordt er nog één bijeenkomst georganiseerd in Dordrecht. Op de agenda staan onder meer de scholing van werklozen met een bijstandsuitkering en de bestrijding van jeugdwerkloosheid.
U kunt zich aanmelden bij de MBO Raad door een mail te sturen naar: Marion van der Steen (m.steen@mboraad.nl). De kosten voor deelname bedragen vijftig euro. Meer informatie over de bijeenkomsten en de workshops vindt u in het programmaoverzicht.
Onderwijsagenda MBO
In de Onderwijsagenda MBO vindt u een selectie van de voor de mbo-sector relevante bijeenkomsten uit De Onderwijsagenda. U kunt hier zelf bijeenkomsten aan toevoegen. De redactie publiceert alle bijeenkomsten bedoeld voor de professionalisering van hen die werkzaam zijn in het beroepsonderwijs (vmbo, mbo en hbo).
Onderwijsagenda MBO
Onderwijsagenda
Voeg zelf een bijeenkomst toe aan de onderwijsagenda